Als kleine Agentur muss man auch einmal zu unorthodoxen Methoden greifen, wenn man sein Team vergrößern will. Verstärkung beim Bau von digitalen Produkten suchen wir daher nicht mehr nur klassisch über Stellenanzeigen, sondern setzen gerne auf Empfehlungen aus unserem Umfeld. Diese Hilfe möchten wir zudem mit einer Empfehlungsprämie in Höhe von 500€ belohnen.
Wir freuen uns aktuell über Empfehlungen für die folgenden Positionen:
Teilnahmevoraussetzungen
Sowohl Mitarbeitende als auch Nicht-Mitarbeitende der Digitalen Offensive GmbH sind zur Empfehlung von neuen Mitarbeitenden und dem Erhalt der Prämie berechtigt. Neue, empfohlene Mitarbeitende sind dabei Personen, die bisher noch in keinem Kontakt im Zusammenhang mit einer Anstellung zur Digitalen Offensive standen. Dies schließt u.a. ehemalige Mitarbeitende, ehemalige Bewerber:innen und aktiv durch unsere Personalabteilung kontaktiere Personen mit ein.
Das Empfehlungsformular mit den Namen und Kontaktdaten von Empfehlendem und der empfohlenen Rakete muss der Digitalen Offensive vor Aufnahme des Bewerbungsprozesses vorliegen. Hierbei müssen beide Parteien der Weitergabe ihrer Daten sowie der Weiterverwendung und dem aktiven Kontakt durch die Digitale Offensive zustimmen. Der Rechtsweg ist ausgeschlossen.
Auszahlungsvoraussetzungen
Für jede Empfehlung zahlen wir eine einmalige Sonderprämie in Höhe von 500,00 Euro, wenn die folgenden Voraussetzungen zutreffen: